最近不少人在私信问我：做了几年 Java 工程师，现在很迷茫，想跳槽但是感觉底气不足，不知道如何是好。

作为一个资历不浅的 Java 开发，这几年我面试过不少人。发现大多数面试者，虽然看起来工作努力，但他们表现出来的能力水平，却不足以通过面试，或拿到期望的薪资。如果目前自身的技术水平不足以支持涨薪，那么还是建议不要跳槽！

在我看来，造成这种情况的原因，主要有这么两方面：

第一，“知其然不知其所以然”。做了几年技术，开发了一些业务应用，但没有思考过这些技术选择背后的逻辑。所以，我很难定位他们日后的成长潜力，也不会放心把有一定深度的任务交给他们。

第二，知识碎片化，不成系统。事实上，当面试者无法完整、清晰地描述自己所开发的系统或使用的相关技术时，面试官就会怀疑他是否具备解决复杂问题、设计复杂系统的能力。

所以，如果你平时只知道埋头苦干，或过于死磕某个实现细节，没有抬头审视过这些技术，那么在准备面试时，很有必要好好梳理一下 Java 知识体系，这样才能拿下满意的 Offer。

这里，分享一个帮了我不少的专栏《阿里内部Java面试笔记》据说是一位阿里10年的大佬总结出的 不多说，直接上干货（展示部分以阿里面试纲要为例）

一、分布式

大型网站系统的特点 大型网站架构演化发展历程 拆分 VS 集群 微服务 VS SOA 前后端完全分离与Rest规范 CAP三进二和Base定理

二、中间件 

缓存 消息队列 搜索引擎

三、大数据与高并发

秒杀架构设计 数据库架构发展历程 MySQL的扩展性瓶颈 为什么要使用NOSQL NOT ONLY SQL 传统RDBMS VS NOSQL NOSQL数据库的类型 阿里巴巴中文站商品信息如何存放 数据的水平拆分和垂直拆分 分布式事务十、BitMap Bloom Filter 常见的限流算法 负载均衡 一致性Hash算法

四、数据库

数据库范式 数据库开发规范 数据库索引 MySM VS InnoDB 并发事务带来的问题 事务隔离级别及锁的实现机制 MVCC（多版本并发控制） 间隙锁与幻读 五、设计模式与实践 OOP五大原则SOLID 设计模式 代理模式 面向切面编程（AOP） 工厂模式 控制反转IOC 观察者模式 Zookeeper 六、数据结构与算法 数据结构与算法 HashMap ConcurrentHashMap ConcurrentLinkedQueue Topk问题 资源池思想 JVM内存管理算法 容器虚拟化技术，Doocker思想 持续集成、持续发布，jenkins 七、面试题举例 设计一个分布式环境下全局唯一的发号器 设计一个带有过期时间的LRU缓存 设计一个分布式锁 设计一个分布式环境下的统一配置中心 如何准备HR面试

最后 整份文档一共有将近 200 页，全部为大家展示出来肯定是不太现实的，为了不影响大家的阅读体验就只展示了部分内容，还望大家海涵，希望能帮助到您面试前的复习且找到一个好的工作，也节省大家在网上搜索资料的时间来学习！

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